【中國數字視聽網訊】公信是企業發展的基礎，決定著企業發展的高度。將公信精神貫徹至每一位員工身上，讓公信理念得到體現和傳承是公信會議的宗旨。

上世紀80年代， 公信會議董事長黃華保大學畢業后便開始從事計算機軟件開發工作，對技術研發有著濃厚興趣的他，一直執著于專業領域的思考，眾多專業觀點得到了業內的廣泛認可。

公信會議董事長黃華保先生 

商場如戰場，公信會議董事長認為企業管理者應當時刻根據市場需求不斷進行反思，及時改變經營策略，用專注的態度應對挑戰，只有專注才能保持企業的持久發展。

黃華保是資深太極拳愛好者，每日打上一套拳已是必修課，堅持八年不曾間斷。打拳時，只有當你的內功修煉到一定程度，才能更好地控制自己的意念，同樣企業修煉到一定層次了才能發現更有價值的機會，所以一定要積累內功、循序漸進，就像太極要把每一招打好，再打下一招，所謂‘上招圓滿，下招自現’。”要做出好的產品，其道理亦如此，專注、專業、專心，缺一不可。

公信會議經過十四年的快速發展，公司始終堅持以信用為基礎，踏踏實實地開展每一項工作。上至公司層面，下至每一位員工，都讓信用二字貫徹到底。只有講信用，產品品質才能得到保證，只有講信用，企業才能發展。

專業會議第一股

2015年12月30日，廣東公信智能會議股份有限公司(以下簡稱：公信會議)和其他15家企業共同參加了全國中小企業股份轉讓系統在北京金陽大廈3層舉行的“新三板”集體掛牌儀式，成為中國專業會議系統歷史上的第一家在新三板的上市企業。

公信會議經過十五年的快速發展，公司始終堅持以信用為基礎，踏踏實實地開展每一項工作。上至公司層面，下至每一位員工，都讓信用二字貫徹到底。只有講信用，產品品質才能得到保證，只有講信用，企業才能發展。掛牌儀式上，董事長黃華保先生作為企業代表作了主題為“新起點、新使命、新征程——公開、透明、分享、共贏，打造開放合作平臺”的主題演講。

黃華保董事長介紹公信會議十幾年來的發展和所取得的成就，肯定了新三板掛牌是公信會議成長史上的一個重要里程碑，強調公信會議將在這一新的起點上，承載新的使命，邁上新的征程。本著“公開、透明、分享、共贏”的理念，著力打造一個開放合作的平臺。

行業的發展需要資源整合，資本市場促使了企業的規范化，是企業必經之路，也是一個必然趨勢。對接資本市場以后，公司必須聚焦業務，把事業做得更深、更透徹，方能使公司走得更長久。

2015年可以說是演藝設備企業走向上市的集體爆發年，先后有勵豐文化被利亞德收購曲線上市，銳豐股份、星光影視等企業新三板掛牌，一時間是否能與資本運作掛鉤成為了判別企業綜合實力的標準之一。而在同年12月，廣東公信智能會議股份有限公司正式掛牌新三板，成為中國專業會議系統歷史上第一家在新三板掛牌的企業。

共贏共享，公信的二次創業

在中國會議系統領域，成立15年以上的公司其實已算“老牌”了，但對于公信新三板掛牌，黃華保更喜歡用“二次創業”來形容。事實上，公信會議的品牌早已經被應用于土耳其G20峰會、金磚會晤、聯合國第四次LDC大會等國際大型項目，但相比之前的創業成就，黃華保覺得這個“二次創業”實在很不一樣。 

公信會議掛牌后的這兩年來，企業利潤數據連連翻番，不久前公布的上半年財報中，營業收入同比增長163.84%，凈利潤同比增長367.63%。數據只是一個側面，相比之下黃華保更看中的是數據背后企業蒸蒸日上的勢頭，“企業正在上升勢頭，做起來也更順風順水，你能感覺到前景”。

在投資圈有一個說法，中國公司的失敗，至少有一半是因為股東出了問題，可見股權問題對于企業來說有多重要。而在公信會議公開披露的股權分配中，不難看出，除了黃華保及另兩位董事屬于“60后”，其他持股人員均為30多歲，這在有著15年司齡的實體企業中實屬難得。“給年輕人更廣闊的發展空間”，這是黃華保一直強調的，“年輕人代表著活力和創造，我相信他們會做得比我好”。他是這么說的，也實實在在這么去做的。